Leadership development, Transformational Management - "Structural Resonance Practice"

Was ist Holistic Future Management (HFM)?

Stellen Sie sich vor Sie fahren auf der Autobahn und blicken ständig in den Rückspiegel ...

Den zurückgelegten Weg kann jeder analysieren, die kommenden Überraschungen werden Sie mit dem „Management by Rückspiegel“ nie erkennen. Ein Unternehmen kann nur dann dauerhaft erfolgreich sein, wenn sein Management kommenden Chancen und Potentiale der Zukunft erkennt und zukunftsorientiert handelt – banaler Spruch denken Sie?

Ja, es ist in der Tat eine banale Feststellung, dennoch wird die grosse Mehrzahl der heute tätigen Unternehmen nicht zukunftsorientiert sprich: holitisch (ganzheitlich) geführt sondern eben mittels längst untauglicher „Management by Rückspiegel“ - Methoden.

Die Folge ist Frust und Misserfolg, und Personalabbau, und Subventionstourismus, und Fluktuation, und viel zu hohe Kosten – und immer neue Marketingstrategien für Produkte und Dienstleistungen die keiner braucht und keiner will. Schein-Innovation ist das noch die freundlichste Beschreibung des Zustandes der Wirtschaft.


Zukunftsmanagement (Future Management) ist immer holistisch (ganzheitlich) und bezieht ganz bewusst, gesteuert und motiviert durch den Berater / Coach höhere Wissens- und Informationsquellen in die jeweilige Lösungsfindung mit ein.
  • Welche Veränderungen des Kunden, des Marktes, der handelnden Personen, der eingesetzten Technologien kommen auf uns zu?

  • Welche Chancen, Bedingungen und Konsequenzen bedeutet das für uns?

  • Welche notwendigen Veränderungen bedeutet ein solches Handeln?

  • Wie soll unser Team. Unser Projekt unser Unternehmen in der Zukunft aussehen?

  • Was können wir hier und heute tun um die Zukunftsprojekte heute zu starten?
Zukunftsmanagement ist der operative / unternehmerische Gesichtspunkt der Zukunftsforschung.